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Twitter’s Neue Stellenanzeigen-Option steht kurz vor dem Start
Erste Einblicke in die neue Funktion
Twitter hat begonnen, seine neue Stellenanzeigen-Option für verifizierte Organisationen in der App einzuführen. Einige Unternehmen haben jetzt die Möglichkeit, Stellenangebote direkt auf ihrem Twitter-Profil zu veröffentlichen. Ein Beispiel dafür ist Workweek, das kürzlich Zugang zu der neuen Funktion erhalten hat. Durch diese Funktion kann das Unternehmen offene Stellen in einem separaten Tab auf seinem Twitter-Profil anzeigen.
Adam Ryan, CEO von Workweek, erklärt, dass die Stellenanzeigen-Funktion im Paket „Verified for Organizations“ für 1.000 US-Dollar pro Monat enthalten ist. Es handelt sich dabei um ein weiteres Privileg des verifizierten Unternehmenskontos auf Twitter. Obwohl es noch nicht offiziell auf der Seite „Verified Organizations“ von Twitter aufgeführt ist, liegt nahe, dass die Funktion kurz vor dem Start steht, da Workweek zu den ersten Marken gehört, die darauf zugreifen können.
Entwicklung der Stellenanzeigen-Option
Twitter hat in den letzten Monaten intensiv an seiner Stellenanzeigen-Option gearbeitet, nachdem das Unternehmen das Job-Matching-Start-up Laskie erworben hat. Dies war die erste Akquisition von Twitter seit dem Kauf durch Elon Musk. Elon selbst hat bereits angedeutet, dass er einen Konkurrenten zu LinkedIn schaffen möchte, der Teil seiner umfassenderen Vision für die Plattform ist. Diese Vision könnte in Zukunft auch Video-Elemente, In-Stream-Zahlungen, Dating-Profile und vieles mehr umfassen – all dies wäre dann in das Twitter-Erlebnis integriert.
Dies passt zu Elons Plan für eine „Alles-in-einer-App“, bei dem Twitter immer mehr Arten von Interaktionen und Prozessen ermöglicht und so seine Nützlichkeit erhöht. Die Hoffnung besteht darin, dass immer mehr Nutzer Twitter als ihre bevorzugte App nutzen und dies wiederum mehr Wachstumschancen, Engagement, Werbeeinnahmen usw. ermöglicht. Obwohl sich das Projekt noch in den Anfangsstadien befindet und Twitter 2.0 noch das Grundgerüst für dieses neue Angebot festlegt, sind Stellenanzeigen ein weiteres Element dieses umfassenderen Plans.
Twitter hat bereits den vollständigen Backend-Prozess für Stellenanzeigen entwickelt. Dies ermöglicht es Unternehmen, interessierte Benutzer entweder auf eine Bewerbungsseite auf ihrer Website oder über einen Drittanbieter weiterzuleiten.
Neue Möglichkeiten dank der Stellenanzeigen-Option
Dies eröffnet neue Möglichkeiten. Workweek stellt bereits viele seiner Mitarbeiter über Twitter-Verbindungen ein. Für viele Organisationen könnte die Stellenanzeigen-Option eine wertvolle und praktische Ergänzung sein. Allerdings ist der einzige Haken der Preis, denn Twitter hat den Zugang zu dieser Option auf verifizierte Organisationen beschränkt. Allerdings vergibt Twitter die begehrten blauen Häkchen „kostenlos“ an Werbetreibende, die einen bestimmten Schwellenwert für Twitter-Anzeigen pro Monat überschreiten. Es ist also wahrscheinlich, dass in den kommenden Monaten viele große Marken Zugang zu dieser Option haben werden.
Twitter hat keinen offiziellen Starttermin für seine Stellenanzeigen-Funktion angekündigt, aber sie scheint bald verfügbar zu sein.